مهر 95 - ایران پروژه ایران پایانامه

مقاله بررسی خواص مکانیکی بتن حاوی سنگدانه های ضایعاتی بتنی در pd

ارسال شده در 95/7/29:: 3:53 صبح توسط ali

مقاله بررسی خواص مکانیکی بتن حاوی سنگدانه های ضایعاتی بتنی در pdf دارای 8 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله بررسی خواص مکانیکی بتن حاوی سنگدانه های ضایعاتی بتنی در pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی خواص مکانیکی بتن حاوی سنگدانه های ضایعاتی بتنی در pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله بررسی خواص مکانیکی بتن حاوی سنگدانه های ضایعاتی بتنی در pdf :

سال انتشار: 1392
محل انتشار: هفتمین کنگره ملی مهندسی عمران
تعداد صفحات: 8
نویسنده(ها):
علی صدرممتازی – دانشیارگروه عمران دانشکده فنی دانشگاه گیلان
محمدهادی طهمورثی – کارشناس ارشد سازه گروه عمران دانشکده فنی دانشگاه گیلان
حسن نصرتی – کارشناس ارشد سازه گروه عمران دانشکده فنی دانشگاه گیلان

چکیده:
امروزه وجود ضایعات بتنی مشکلات زیادی را برای محیط زیست به وجود آورده است، از طرفی مواد معدنی مورد استفاده در بتن نیز محدود است و لذا به کارگیری سنگدانه های ضایعاتی بتنی در بتن جدید منجر به کاهش تخریب زیست محیطی و حفظ منابع طبیعی برای نسل های آینده می گردد.هدف از این پژوهش، به کارگیریسنگدانه های بازیافتی بتنی به عنوان ریزدانه و درشت دانه در بتن جدید می باشد. نسبت جایگزینی ریزدانه و درشت دانهبازیافتی بتنی با شن و ماسه طبیعی و بادرصدهای مشابه به ترتیب برابر 0 و 25و 50و75و000 % در نظر گرفته شده است. مقدار سیمان در تمامی طرح های اختلاط 552 کیلوگرم در هر متر مکعب بتن و نسبت آب به سیمان مقدار ثابت 0/45در نظر گرفته شده است. آزمایش جریان اسلامپ روی بتن تازه و آزمایش های بتن سخت شده شامل مقاومت فشاری در سنین 7 و 28و و60و 00 روزه ، مقاومت کششی، خمشی، جذب آب و سرعت امواج التراسونیک نیز در سن 52 روزه برای تعیین خواص فیزیکی مکانیکی نمونه ها به کار گرفته شدند.با افزایش درصد جایگزینی سنگدانه های بتنی بازیافتی با سنگدانه های طبیعی ، کاهش در مقاومت فشاری، کششی، خمشی وسرعت امواج التراسونیک و همچنین افزایش در درصد جذب آب 55 ساعته ی نمونه ها مشاهده شده است. استفاده از سنگدانه های بازیافتی بتنی در بتن جدید دارای فوایدی نظیرکاهش جزئی وزن واحد حجم بتن نیزمی باشد

کلمات کلیدی :

» نظر

مقاله برنامه ریزی آموزشی در pdf

ارسال شده در 95/7/29:: 3:53 صبح توسط ali

مقاله برنامه ریزی آموزشی در pdf دارای 9 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله برنامه ریزی آموزشی در pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله برنامه ریزی آموزشی در pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله برنامه ریزی آموزشی در pdf :

سال انتشار: 1394
محل انتشار: کنفرانس ملی روانشناسی علوم تربیتی و اجتماعی
تعداد صفحات: 9
نویسنده(ها):
محمود قلی پور – دانشجوی کارشناسی ارشد کشاورزی -زراعت دانشگاه آزاد اسلامی واحدپارس آباد مدیر دبیرستان دوره اول نمونه دولتی علامه جعفری

چکیده:
هدف از این مقاله پرداختن به رویکرد استراتژیک بر فرایند برنامه ریزی آموزشی می باشد. رویکرد استراتژیک یک رویکردجامع به تمام عوامل مؤثر در ایجاد حرکت سازنده سازمان است. و اجرای دقیق برنامه ریزی آموزشی باعت ارتقای کیفی وکمی عملکرد سازمانها و کارکنان و بهبود بهره وری می گردد بنابر این بعنوان یک ضرورت در سازمان مطرح گردیده استو توانایی سازمان را برای حل مسائل و مشکلاتی که در پیش روی سازمان قرار دارد افزایش می دهد . این توانایی را بهمدیران خواهد داد که جهت گیری های خود را در آینده معین ساخته و سازمان را در مقابل تغییرات و تحولات آیندهمجهز سازند در این مقاله مفاهیم برنامه ریزی ،اصول برنامه ریزی ، تعریف برنامه استراتژیک ،مهمترین عامل تحقق افزایشبهره وری در برنامه ریزی آموزشی از قبیل ارزیابی ، نظارت و راهنمایی در نظام آموزشی ، شایستگی اجرای، برگزاری دورهآموزشی برای اثر بخشی بیشتر در عملکرد، مزایا و محدودیت های برنامه ریزی و برخی از نکات مهم و اساسی اثراتتدوین برنامه ریزی های آموزشی در سازمانها پرداخته شده است.

کلمات کلیدی :

» نظر

مقاله بررسی مؤلفه های مدیریت دانش در بین کارکنان دانشگاه پیام نو

ارسال شده در 95/7/26:: 7:5 صبح توسط ali

مقاله بررسی مؤلفه های مدیریت دانش در بین کارکنان دانشگاه پیام نور و دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز در سال تحصیلی 94در1393 در pdf دارای 8 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله بررسی مؤلفه های مدیریت دانش در بین کارکنان دانشگاه پیام نور و دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز در سال تحصیلی 94در1393 در pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی مؤلفه های مدیریت دانش در بین کارکنان دانشگاه پیام نور و دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز در سال تحصیلی 94در1393 در pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله بررسی مؤلفه های مدیریت دانش در بین کارکنان دانشگاه پیام نور و دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز در سال تحصیلی 94در1393 در pdf :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: اولین همایش علمی پژوهشی علوم تربیتی و روانشناسی آسیب های اجتماعی و فرهنگی ایران
تعداد صفحات: 8
نویسنده(ها):
حبیبه نجفی – دانشجوی دکتری مدیریت آموزشی، دانشگاه محقق اردبیلی، دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی

چکیده:
پژوهش حاضر با هدف بررسی تفاوت مؤلفه های مدیریت دانش در بین کارکنان دانشگاه پیام نور و دانشگاه آزاد اسلامیواحد تبریز انجام شده است. جامعه مورد مطالعه شامل دو گروه از کارکنان می باشد که یک گروه در دانشگاه آزاد اسلامی ویک گروه در دانشگاه پیام نور واحد تبریز مشغول به خدمت می باشند. نمونه گیری از هر دو جامعه به روش نمونه گیریتصادفی ساده انجام شد که با توجه به جامعه و جدول مورگان تعداد نمونه کارکنان دانشگاه آزاد حدود 120 و کارکنان پیامنور 80 نفر برآورد شد. یک عدد پرسشنامه استاندارد مدیریت دانش بین دو گروه توزیع شد که ضریب آلفای کرونباخ آن حدود0/81 برآورد شد که از پایایی خوبی برخوردار است و با توجه به استاندارد بودن، روایی پرسشنامه قابل تأیید است. روشتحقیق از نوع مقایسه ای (بررسی تفاوت میانگین ها) بوده و با آزمون t دو گروه مستقل توساط نرم افزار spss19 موردبررسی قرار گرفته اند. نتیجه تحقیق نشان داد که بین دوگروه از لحاظ توزیع دانش و پاسخگویی به دانش، تفاوت معناداریوجود دارد. اما لحاظ اکتساب دانش تفاوت معناداری پیدا نشد.

کلمات کلیدی :

» نظر

مقاله الگوریتم بهینه سازی مدیر کارآمد در pdf

ارسال شده در 95/7/26:: 7:5 صبح توسط ali

مقاله الگوریتم بهینه سازی مدیر کارآمد در pdf دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله الگوریتم بهینه سازی مدیر کارآمد در pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله الگوریتم بهینه سازی مدیر کارآمد در pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله الگوریتم بهینه سازی مدیر کارآمد در pdf :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: بیست و دومین کنفرانس سالانه مهندسی مکانیک
تعداد صفحات: 6
نویسنده(ها):
محسن سلیمانی – دانشجوی کارشناسی ارشد مکانیک، دانشگاه شهید چمران اهواز
افشین قنبرزاده – دانشیار، گروه مهندسی مکانیک دانشگاه شهید چمران اهواز

چکیده:
در این مقاله، یک الگوریتم جمعیت گرای جدید تحت عنوان الگوریتم مدیر کارآمد ارائه شده است. روش کار الگوریتم، الهام گرفته از متدهای لازم برای مدیریت و رهبری سازمان ها و مجموعه های انسانی در راه ارتقاء سطح عملکرد آن هاست. روش ارائه شده، علاوه بر سرعت بالایی که در رسیدن به جواب دارد، در حل مسائل با بهینه های محلی زیاد نیز بسیار خوب عمل می کند. از طرفی روال کار الگوریتم بسیار ساده می باشد. از طریق اعمال روش بر تعدادی از مسائل محک بهینه سازی، مقایسه ای میان الگوریتم حاضر با سایر الگوریتم های هوشمند معتبر انجام گرفته است که برتری الگوریتم فوق را به وضوح نشان می دهد.

کلمات کلیدی :

» نظر

مقاله تغییرات پروتئوم بیضه رت پس از دریافت امواج الکترومگنتیک با

ارسال شده در 95/7/26:: 7:5 صبح توسط ali

مقاله تغییرات پروتئوم بیضه رت پس از دریافت امواج الکترومگنتیک با فرکانس 900 مگاهرتز در pdf دارای 1 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله تغییرات پروتئوم بیضه رت پس از دریافت امواج الکترومگنتیک با فرکانس 900 مگاهرتز در pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله تغییرات پروتئوم بیضه رت پس از دریافت امواج الکترومگنتیک با فرکانس 900 مگاهرتز در pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله تغییرات پروتئوم بیضه رت پس از دریافت امواج الکترومگنتیک با فرکانس 900 مگاهرتز در pdf :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: اولین کنگره بین المللی و سیزدهمین کنگره ژنتیک ایران
تعداد صفحات: 1
نویسنده(ها):
نسرین کاظمی پور – بخش بیوشیمی، دانشکده دامپزشکی، دانشگاه شیراز، شیراز، ایران
مسعود سپهری منش – بخش بیوشیمی، دانشکده دامپزشکی، دانشگاه شیراز، شیراز، ایران مرکز تحقیقات گوارش و کبد، دانشگاه علوم پزشکی شیراز، شیراز، ایران
مهدی صائب – بخش بیوشیمی، دانشکده دامپزشکی، دانشگاه شیراز، شیراز، ایران
سعید نظیفی – بخش آسیبشناسی بالینی، دانشکده دامپزشکی، دانشگاه شیراز، شیراز، ایران

چکیده:
استفاده از دستگاههای تولیدکننده امواج الکترومگنتیک از قبیل تلفنهمراه در حال افزایش است و سبب جلب توجه محققین به بررسی 2 و 4 ساعت ، اثرات مضر آنها بر سلامت انسان شده است.در مطالعه حاضر بیان پروتئینهای بافت بیضه در رت های نر پس از 1دریافت امواج الکترومگنتیک با فرکانس 900 مگاهرتز از دستگاه شبیهساز امواج تلفن همراه به مدت 30 روز مورد بررسی قرار گرفت. پساز پایان دوره امواجدهی، رتها به روش انسانی معدوم شده و پس از کالبدگشایی، بیضه ها جهت مطالعات پروتئومیکس با استفاده از الکتروفورز دوبعدی مورد استفاده قرار گرفت. ژلهای دوبعدی بدست آمده رنگآمیزی شده و جهت آنالیز اسکن گردید. 13 پروتئین که دچار تفاوت در بیان به صورت بیان/عدم بیان بین گروههای امواجدهی و کنترل بودند توسط اسپکتروسکوپی جرمی شناسا یی شدند.پروتئینهای شناسایی شده شامل پروتئینهای شوک حرارتی، سوپراکسیددیسموتاز، پراکسیردوکسین- 1 و سایر پروتئین های مرتبط با تاخوردن غیرطبیعی پروتئینها و یا استرس بودند. نتایج مطالعه حاضر تاثیر معنیدار امواج تلفن همراه بر بیان پروتئینها در بافت بیضه و القای استرس غیرگرمایی پس از 30 روز دریافت امواج 900 مگاهرتز را نشان می دهد.

کلمات کلیدی :

» نظر

< << 76 77 78 79 80 >> >